)讨薪族
讨薪族，以争取工资，讨要薪资而得名。年关将近的时候，尤以农民工的“讨薪”问题为热点，引起社会的广泛关注。而如今，讨薪族已不再是农民工的专利。
近年来出现农民工“专业”讨薪人员。农民工出现拖欠事件，有少数包工头为承揽工程，不惜以极低的价格承包，但工程开工或完工后，包工头发现亏本就逃匿，以躲避支付农民工工资；有的包工头给农民工开出大量工资欠条，导致工资数额无法核实。还有少数包工头唆使、煽动、组织甚至雇佣农民工以讨工资为名，通过集体上访或过激行为来要挟或迫使建筑承包单位或开发商，让其支付超过原先约定工程款的额外费用。
据了解，劳动和社会保障部门将建立工资支付监控制度，把曾发生欠薪事件和可能发生欠薪的企业列为重点监察对象，进行定期跟踪督察和不定期随访督察，并要求按月上报工资发放单，强制信息披露，及时解决农民工工资问题。
明星拍戏片酬高，不过这高薪也是赚的不容易，有时候也经常会发生制片方拖欠薪酬的事情。纵观娱乐圈，明星讨薪族还真的是不少。
据了解，现在越来越多的大学生开始利用寒、暑假打工赚钱，但由于社会经验不足，他们一方面容易轻信于人，另一方面不重视签订合同，因此十分容易掉进打工陷阱。每到假期结束，打工的大学生中总会有人为“讨薪”发愁。
在勤工俭学已经变得非常普遍的大学校园里，拿不到打工报酬的学生并不在少数，特别是假期的打工学生族，十分容易落入打工陷阱，开学之初往往就陷入如农民工讨工钱一样的难堪境地。
“有时候，企业根本不买账，甚至闭门不见，最后不了了之或者随便塞一点钱打发学生。”笔者了解到，很多学生并未获得国家所规定的小时最低工资标准4.66元，最普遍的现象就是作为正式职工回乡“顶岗”的学生春节开工却没有法定“加班费”，大多学生的工酬只按照普通工资计算。
一位翻译公司的业界人士道出了潜规则：“不是公司不想付款，而是担心付清了款项后，若稿件出现问题，再去找译者就十分困难，拖欠稿酬也是一种迫不得已的做法。”
此外，还有大多热心为贫困大学生搭建“勤工俭学”平台的企业也有本难念的经。企业主认为，尽管大学生素质高，但始终不及熟手技工，企业为学生提供勤工俭学机会已经是一种“额外负担”，主要是希望体现企业的社会责任，因此在做成本核算的时候并没有按照国家正式职工计划，而是偏低进行核算。
相对农民工而言，多数大学生讨薪时“动口不动手”。他们会在网上发发牢骚，或者互相转告下次假期打工不要再相信某某中介等，但真正出手维权的人不多。他们告诉记者，由于近年来大学生就业形势紧张，他们利用假期打工，无非是想提前进入社会锻炼，增长经验，并没有想挣多少钱，因此也就不太重视和用人方签订劳务协议或合同，也不愿耗费时间、精力去维权。无疑，大学生的这种心态给一些企图利用廉价劳动力赚钱的用人单位提供了可乘之机。
根据《劳动法》有关规定，在校生利用业余时间勤工助学，不视为就业，未建立劳动关系，可以不签订劳动合同。也就是说，在校生参加勤工俭学是一种纯粹的劳务关系，算不上真正的劳动者，难受《劳动法》约束或保障。
学生寒假打工姿态低服务性岗位比增300%，包括中山大学、华南师范大学、华南农业大学等多所知名院校的在校学生，都不嫌弃职务低、工作苦，主动到酒楼、凉茶店、加油站便利店等岗位进行实践。
对于学生打工，可以提防陷阱。
陷阱一：虚假信息
一些不规范的中介机构利用学生急于在假期打工的心理，夸大事实，无中生有，以“急招”的幌子引诱学生前来报名登记。
对策：通过学校或者正规组织进行求职，而不是通过街头广告或者是网络求职。
陷阱二：预交押金
一些用人单位在招聘时，往往收取不同金额的抵押金，或要求学生将身份证、学生证作为抵押物。但往往是学生交钱后，招聘单位推说职位暂时已满，要学生回家等消息，接下来便如石沉大海，押金自然也不会退还。
对策：无论是通过何种手段，都不要交钱，不管是中介费还是证件费等费用。
陷阱三：不付报酬
一些学生被个人或流动服务的公司雇用，讲好以月为单位领取工钱，但雇主往往在8月份找个借口拖延一下，而到9月份学校开学后就消失得无影无踪，令学生白白辛苦一个假期。
对策：事先签订详细的劳动协议，包括加班等工酬明细。
陷阱四：临时苦工
一些学生只是想利用假期临时赚些“零花钱”，因此对所从事工作的内容往往不太计较。个别企业正是利用了这一点，平日积攒下一些员工不愿从事的脏活、累活，待假期一到，找一些学生突击完成，然后给一点钱打发了事。-
对策：尽量找与专业对口单位实习，在实践中学习新知。
陷阱五：“高薪”招工
有些娱乐场所以高薪来吸引学生从事所谓的“公关”工作，包括陪客人唱歌、喝茶，甚至从事不正当交易。年轻学生在这些场所打工，很容易受骗上当或误入歧途。
对策：找工作时应看雇佣方是否是正规单位，是否可靠，最好能够到现场看看。苗枫周颖刘婧
[1] 人民网 http://www.022net.com/2007/3-4/455730142493948.html
