1.知识管理是“利用组织的无形资产创造价值的艺术”;
2.知识管理就是运用集体的智慧提高应变和创新能力;
3.知识管理是将组织可得到的各种来源的信息转化为知识,并将知识与人联系起来的过程;
4.知识管理就是为企业实现显性知识和隐性知识共享寻找新的途径。显性知识通过计算机进行整理和存储;隐性知识则难以掌握,它存储在各个雇员的大脑里,是雇员的个人经验;
5.知识管理型公司能够迅速对外部需求作出反应,精明地运用内部资源,预测外部市场的发展方向及其变化。
企业知识管理企业的核心竞争力,企业的持续发展能力,企业的创新能力和企业的资产构成。
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